通用控股集團(tuán)2025年12月資訊發(fā)表時間:2025-12-31 10:26作者:通用控股集團(tuán) ![]() ![]() 1、12月,通用電器開展年終“省”宴,服務(wù)暖萬家活動,以“十免服務(wù)”感恩烏海市民的一路相伴 ![]() ![]() 2、 12月,盈澤元商廈正式啟動智能化電表設(shè)施 ![]() ![]() 這一舉措不僅讓商戶實現(xiàn)手機(jī)繳費、實時到賬、方便查詢、用電無憂,也讓商場團(tuán)隊整體提升了工作效率。同時,智能電表精準(zhǔn)的計量、實時數(shù)據(jù)的監(jiān)控將助力我們優(yōu)化公共區(qū)域能耗,為商廈整體節(jié)能降本提供科學(xué)依據(jù)。 ![]() 3、12月,公司旗下華驛如家精選酒店早餐廳經(jīng)過多輪試菜與精心優(yōu)化,正式推出新菜品。本次升級同步制定了標(biāo)準(zhǔn)化的制作流程及出品規(guī)范,提升菜品口味為賓客提供更優(yōu)用餐體驗的同時,助力餐廳運營提質(zhì)增效 ![]() ![]() 4、12月5日,手機(jī)公司華為新品體驗活動火熱開展 ![]() ![]() 華為X7新品上市暨M(jìn)ate 80新品發(fā)布會線上啟幕,手機(jī)公司海區(qū)華為店同步舉辦線下觀禮活動,邀請顧客到店共同見證新品發(fā)布時刻。 ![]() 5、12月10日,集團(tuán)公司召開2026年經(jīng)營規(guī)劃1.0版本匯報會。集團(tuán)各經(jīng)營單位(對本公司2026年的各項經(jīng)營規(guī)劃進(jìn)行了匯報 ![]() ![]() 6、12月16日,銀光百貨組織全體員工及商戶開展消防安全演練活動。此次演練模擬火情突發(fā)場景,通過實戰(zhàn)化操作檢驗應(yīng)急預(yù)案的可行性,為商場安全運營保駕護(hù)航 ![]() ![]() 講安全,會應(yīng)急 ![]() ![]() 7、12月21日,銀光百貨組織全體員工開展“情暖冬至·攜手同行”主題活動,通過親手包餃子、送溫暖的行動,向商場內(nèi)百余家商戶傳遞節(jié)日關(guān)懷,營造和諧共贏的營商氛圍 ![]() ![]() ![]() 8、12月12日,集團(tuán)人力資源部組織召開“關(guān)于人力條線2026年全面預(yù)算會議”,對各單位2026年人力預(yù)算的各項工作要求及安排做了詳細(xì)講解 ![]() ![]() 9、12月12日,為保證集團(tuán)及各單位2025年度財務(wù)數(shù)據(jù)的全面、真實、準(zhǔn)確,提升財務(wù)工作質(zhì)量,降低財務(wù)風(fēng)險,集團(tuán)財務(wù)部下發(fā)《關(guān)于2025年終結(jié)賬重要事項的通知》,對有關(guān)事項進(jìn)行了統(tǒng)一安排 ![]() ![]() 10、12月23日,為進(jìn)一步提升公司整體運營效率和員工歸屬感,集團(tuán)公司下發(fā)關(guān)于執(zhí)行《崗位建議書》工作機(jī)制的通知。旨在通過制度化的《崗位建議書》鼓勵員工針對自己的工作內(nèi)容、流程、效率等方面提出建設(shè)性意見 ![]() ![]() ![]() 11、12月24日,為傾聽一線業(yè)務(wù)聲音,優(yōu)化財務(wù)、人力資源、信息技術(shù)、資金管理、安全環(huán)保的服務(wù)流程與協(xié)作效率,減少內(nèi)耗、提升整體運營效能,集團(tuán)公司面向各商業(yè)單位以線上問卷的方式開展調(diào)研工作 ![]() ![]() ![]() 12、12月24日—27日,為學(xué)習(xí)對標(biāo)單位優(yōu)秀經(jīng)驗,集團(tuán)組織各高管、各部門負(fù)責(zé)人及各經(jīng)營單位總經(jīng)理前往三禾潤家超市開展參觀交流。參觀結(jié)束后,結(jié)合參訪心得和自身崗位工作,依次在周學(xué)習(xí)分享會上進(jìn)行了分享 ![]() ![]() ![]() ![]() |